8月30日下午4点，州审计局纪律作风督查组来到局机关各科室进行督查，每到一处，认真核实干部职工在岗情况，对与去向牌和休假备案情况不一致的当场电话核实，严格掌握每名干部在岗情况。

据悉，这是该局在8月份集中公休假期间第4次作风纪律督查。为了确保8月份集中公休假期间各项工作正常运转，机关秩序井然，州审计局采取多种措施严格加强干部作风管理，进一步强化了明规矩、守纪律、正风纪的效果。

一是严格请销假管理。集中公休前，该局制定了集中公休假方案，按照两位主要领导分开休，科室正副职分开休，负责同一工作干部分开休等原则，分上下半月两段安排干部职工休假，确保各项工作不因休假而断档。所有干部职工严格履行请销假手续，严格按程序报批休假，并报告休假去向，便于紧急情况下进行联系。休假到期主动向分管领导和人事科报告，进行销假，及时返岗。

二是加强作风提醒。休假前，局党组向所有干部职工提出了纪律要求，要求文明休假，不在休假期间做违反中央八项规定和各级纪律作风规定的事情，否则严肃问责。休假期间，通过微信工作群，及时发布遵守纪律温馨提示，提醒干部职工认真上班，勤勉工作，不因集中休假而放松工作要求、无视组织纪律，让干部职工时刻绷紧党风廉政建设和作风建设这根弦。

三是严格作风督查。局党组从人事科、办公室、机关党委抽调人员组成了集中公休期间作风纪律督查组，要求每个星期督查一次，重点看未休假的同志是否认真上班，休假期满的同志是否及时返岗。此外，对休假期间召开的会议、审计署干部集中整训、党员活动等情况也严格督查，据实登记干部职工遵守纪律情况。汇总相关情况后，已及时下发督查通报报两期，对督查基本情况和发现的相关不足一一指出，进一步明确了下步努力方向，营造遵规守纪的浓厚氛围。

目前，全局干部职工已经按休假方案按时返岗上班，全身心投入到新的审计工作中。